Calculadora de liquidación y mesada en Puerto Rico


Calculadora de liquidación y mesada en Puerto Rico
Puerto Rico · USD · Edite las celdas amarillas.


	Resultado	Valor	Medida	Valor
	Resultado principal	0.00 USD	Resultado principal	0
	Segundo componente	0.00 USD	Segundo componente	0
	Estimación de trabajo	0.00 USD	Estimación de trabajo	0














	Confirme fecha de contratación, justa causa, topes y plazo.


Calculadora de liquidación y mesada en Puerto Rico
Edite las celdas amarillas.

	Salario mensual/base	0.00 USD
	Años de servicio	0
	Meses adicionales	0
	Importe confirmado/manual	0.00 USD

	Cálculo principal	0.00 USD
	Segundo componente / manual	0.00 USD
	Estimación de trabajo	0.00 USD


	Regla	Referencia	Plazo	Alcance / límite
	Ley Núm. 80 de 1976; Ley Núm. 180-1998	Ley 80 arts. 1 y 12; Ley 180 art. 4(j)	No se confirmó un plazo general de pago.	Confirme fecha de contratación, justa causa, topes y plazo.
	Despido sin justa causa: tres meses más dos semanas por año completo, con límite de nueve meses para contrataciones posteriores a 2017.			Use solo después de confirmar el supuesto.
	Otros conceptos	Ingrese importes confirmados por separado.


Fuentes y límites
Calculadora de liquidación y mesada en Puerto Rico


	Elemento	Detalle
	Ley / base	Ley Núm. 80 de 1976; Ley Núm. 180-1998
	Artículo / regla	Ley 80 arts. 1 y 12; Ley 180 art. 4(j)
	Alcance del cálculo	Despido sin justa causa: tres meses más dos semanas por año completo, con límite de nueve meses para contrataciones posteriores a 2017.
	Plazo	No se confirmó un plazo general de pago.
	No confirmado	Confirme fecha de contratación, justa causa, topes y plazo.
	OGP — Ley 80	https://bvirtualogp.pr.gov/ogp/Bvirtual/leyesreferencia/PDF/Trabajo/80-1976/80-1976.pdf
	DTRH — Ley 180	https://trabajo.pr.gov/docs/Libreria_Laboral/Leyes/Ley%20180-1998,%20Ley%20de%20Vacaciones%20y%20Licencia%20por%20Enfermedad%20de%20Puerto%20Rico.pdf