Carta de reclamación de finiquito y liquidación

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Texto del documento

[CIUDAD], a [FECHA]

[NOMBRE DE LA EMPRESA O DEL PATRÓN]

Atención: [NOMBRE DEL RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS]

[DOMICILIO DE LA EMPRESA]

Asunto: Pago de finiquito [Y LIQUIDACIÓN]

Yo, [TU NOMBRE COMPLETO], con domicilio en [TU DOMICILIO], trabajé para ustedes como [PUESTO] desde el [FECHA DE INGRESO] hasta el [FECHA DE SALIDA], con un salario diario de $[SALARIO DIARIO]. La relación terminó por [RENUNCIA / DESPIDO SIN CAUSA / DESPIDO CON CAUSA].

Conforme a la Ley Federal del Trabajo, me corresponden los siguientes conceptos:

Concepto Cómo se calcula LFT Importe

Salarios pendientes [DÍAS] días × salario diario arts. 82–88 $[IMPORTE]

Aguinaldo proporcional [DÍAS DE AGUINALDO] × días trabajados en el año ÷ 365 art. 87 $[IMPORTE]

Vacaciones [DÍAS] días × salario diario arts. 76 y 79 $[IMPORTE]

Prima vacacional [PORCENTAJE] % de las vacaciones art. 80 $[IMPORTE]

Indemnización: 3 meses (si fue despido sin causa) 90 días de salario art. 48 $[IMPORTE]

Prima de antigüedad (si aplica) 12 días por año art. 162 $[IMPORTE]

Total $[TOTAL]

Les solicito pagar el total de $[TOTAL] en un plazo de cinco (5) días hábiles a partir de la recepción de esta carta, mediante [TRANSFERENCIA A LA CUENTA … / CHEQUE], y entregarme el recibo con el desglose de cada concepto.

De no recibir el pago, presentaré la solicitud de conciliación ante el Centro de Conciliación competente, sin más aviso.

Anexo: copia de mis recibos de nómina, [CONTRATO], [CARTA DE RENUNCIA O AVISO DE DESPIDO, SI EXISTE].

Atentamente,

______________________________

[TU NOMBRE COMPLETO]

Recibió: ______________________ Fecha y hora: ____________

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