Religiöser Feiertag: Drei Tage vorher genügen

Art. 20a ArG: Sie dürfen an anderen als den von den Kantonen anerkannten religiösen Feiertagen die Arbeit aussetzen. Sie müssen das Vorhaben dem Arbeitgeber spätestens drei Tage im Voraus anzeigen.

Raten Sie

Wie viele Feiertage kennt das Arbeitsgesetz? Einer ist eidgenössisch, der 1. August. Dazu dürfen die Kantone höchstens wie viele weitere den Sonntagen gleichstellen?

Auflösung: acht, zusammen also 9 pro Jahr. Darum sieht der Kalender von Kanton zu Kanton anders aus.

Wichtig

Art. 20a verweist auf Art. 11 ArG: Für freie Tage auf Ihren Wunsch darf der Arbeitgeber innert angemessener Zeit einen Ausgleich anordnen. Für den Besuch religiöser Feiern gibt er Ihnen auf Wunsch nach Möglichkeit frei. Sprechen Sie die Details früh ab.

So gehen Sie vor

• ☐ Datum festhalten
• ☐ Spätestens drei Tage vorher melden
• ☐ Ausgleich der Zeit klären
• ☐ Absprache notieren

Ferien und freie Tage planen: Feriengesuch ist vorbereitet →

Grundlage: ArG, Art. 20a, Stand 1. September 2023; SECO, FAQ Freizeit und Feiertage.